护理人员必须学历提升吗？2004年，在我国第一个护理专业博士研究生新项目由中国协和医科大学护理学院和英国约翰霍普金斯高校的护理学院协同建立，让许多专家学者激动不已。

护理专业基础是以女士为行为主体，三年中专科，四年大学本科，七年研究生，十年博士研究生……八成女士在课业道上不容易走得尤其远，很有可能受中华传统文化危害，婚姻与家庭慢慢变成他们的主营业务。

在这里简易剖析一下，护理学专业在中国，文凭对岗位的危害及其对运势的更改，也就了解我为何要坚持不懈进修下来。

一是卫生学校职高大学毕业生

这一类大学毕业生，大多数是因为当时的学业成绩或是家中缘故，舍弃上普高，目地便是尽早地学生就业，能够更好地学生就业。

想去医院牟取一份护理人员的职位，务必得根据护理人员职业资格考试考試，取得护士证。而通常，卫生学校的大学毕业生，由于自学能力和基本相对性欠缺，造成考試成功率相对性较低，估约在45%上下。

伴随着医院门诊对护理人员的文凭规定愈来愈高，许多职高大学毕业生，就算取得了护士证，一些医院门诊也不会再为他们开启大门口。现阶段地市级之上医院门诊，基础规定护理人员务必是专科本科以上学历，而职高护理人员，只有滞留在县上及城镇。薪水薪资根据本地的经济发展标准，处在相对性很低的水准。

但是如今学历提升的方法愈来愈多， 许多职高护理人员挑选在工作中后根据自学考试、成考函授、成人继续教育、统招专升本等方式提高自己的文凭，而求有一个更强的将来。

二是职院专科大学毕业生

我是一名专科护理人员。很幸运当时，爸爸坚持不懈叫我读大学，要不然初中毕业后就摆脱学校门去打工赚钱，人生路途会难以。更幸运挑选了护理学专业，让我还在城区医院门诊拥有一份好的工作，日常生活过得也算舒适安逸幸福快乐。

专科与职高不一样的是，大家上过普通高中，有一定的学习培训基本。再加上，职院的学习气氛比卫生学校的好一点，终究院校里有一部分技术专业是大学本科，因此 专科生在护理人员职业资格考试考試中成功率显著比卫生学校会高许多。据不彻底统计分析，考試成功率达到95%。

在学生就业层面，大多数省级医院门诊都向专科护理人员敞开式了大门口。薪水薪资根据本地的经济发展标准，相对性于城镇等级医院门诊会高。并且，许多大城市医院门诊经济效益比较好，奖励金很有可能也会高一些。

三是大学本科大学毕业生

在大学本科层级，挑选去医院工作中的占比稍小于前二种大学毕业生，一是大学本科层级的大学毕业生针对毕业之后再次进修的激情很高，二是本科毕业生在医院病房里沒有能反映出自身高些的使用价值，劳碌疲劳，心理状态有一种不甘心，他们很有可能会去挑选别的的路。

这都和高等教育的招收方式及其招生数素养拥有紧密的关联。大学本科层级的大学毕业生均根据普通高中三年的勤奋学习并参与高考结束统一录用，除开一部分因为自身喜爱护理学专业而申报之外，也有一部分很有可能由于未上别的专业分数线而调济到护理学专业，自身针对护理学专业并没什么兴趣，因而期待在大学毕业时，根据研究生考试等方法，以变换自身的技术专业，学得更很感兴趣的专业知识。

大学本科护生毕业之后报名医学基础知识技术专业的研究生，提高学历之后从业医护课堂教学、 管理方法及科学研究等岗位的总数愈来愈多。

在学生就业层面，许多沿海地区及其一线大都市的医院门诊，高薪职位发掘大学本科医护大学毕业生。薪资待遇相对性较高。自然，那般的医院门诊，工作强度大及其针对护生的规定也很高，也是一切正常状况。一项对于大学本科护生学生就业心态的调研说明：绝大部分大学本科护生也只为留到大都市，不肯到农村基层，学生就业的第一挑选通常是沿海地区的三级甲等医院门诊。

护理专业的大学本科大学毕业生在学生就业层面并不是难题，医院门诊想要接受，需看你自己的挑选。如同全世界很多我国一样，在我国不但遭受护理人员紧缺的困惑，高文凭的护理人员更极其欠缺。从相关现行政策看来，在我国扩张大学本科护理专业的招收早已变成一个显著的发展趋势。

四是硕士研究生大学毕业生

硕士研究生层级的护生毕业之后挑选工作中的方法大量。因为历经了大学本科四年及其研究生三年的学习培训，绝大多数的护理学专业研究生大学毕业生年纪都是在25~二十六岁中间，假如挑选再次进修修读博士研究生则很有可能要接近三十岁才可以大学毕业，针对女士而言，也要遭遇完婚、生孕等具体难题，并且护理专业研究生现阶段在中国的就业前景良好，因而毕业之后挑选立即学生就业的占比较高。

本科毕业后大多数挑选再次从业护理研究，及其被高薪诚聘到医院的高风险医院病房。许多情况下，在医护领域，学得硕士研究生层级，薪资工资待遇早已并不是自身忧虑的事儿，忧虑的是自身科研成果是否有获得专业人士毫无疑问。

也是有本科毕业后挑选“课堂教学”，即文凭越高，挑选进医院门诊从业妇产科护理工作中的占比越低，而挑选医护课堂教学等领域的占比则越高。伴随着大学毕业生本身文凭的提升，针对医护课堂教学、管理方法、科学研究等领域的意愿也会慢慢上升， 这也就是为何护理硕士本科毕业后挑选进医院门诊从业医护工作中的占比较低的关键缘故了。

五是博士研究生大学毕业生

在我国往往与英国协同建立博士研究生新项目，其服务宗旨取决于为我国医护文化教育、医护科学研究及行政部门管理工作塑造高端人才。 如同全世界很多我国一样，在我国不但遭受护理人员紧缺的困惑，而且塑造将来护理人员的教育工作者也极其欠缺。

如果你变成护理专业的博士研究生，你也就变成我国高级人才了。

相对性资本主义国家而言，在我国医护团队比较严重缺编。一直以来临床医学护理人员的地位较低，并且风险性大、收益低、工作强度大，因而护理学专业大学毕业生一般都不愿意挑选临床医学护理人员这一岗位。

现阶段，我还在一家地市级医院上班，尽管是女士，每日还要应对许多高韧性的工作中，但我义无反顾。我对自身的将来拥有很确立的整体规划，不容易在专科阶级停步，期待自身在医护这一份普普通通但又崇高的职位可以一路向上，越来越远。

由于，大家都了解，医护领域，文凭越高，办公环境越好，工薪阶层工资待遇越高。不象别的行业，高文凭也不一定能寻找好的工作。因此 ，提高自己太关键了！不论是文凭還是针对本身的岗位规定，你都必须保证……